Barba har också haft sådana där både sjukdoms- och lönegarantiförsäkringar, och vet med visshet att alla kända ”skador” färdigbehandlas även om försäkringen upphör.

Barba skulle rekommendera farbror BAJEN ÄLTA NR 8 att ta ett snack med försäkringsbolaget och be dem förklara exakt hur det ligger till om du skulle byta ”arbetsgivare” och att försäkringen därmed skulle ”upphöra”, och sen be dem skriva ner det på ett papper med ett par vattenstämplar på, och så där. Barba menar att det är ju inte ditt företag som är försäkrat, det är du.

Du kan ju också lyssna med dina ”behandlare” med om hur det brukar funka vid sådana tillfällen? Jag menar bara, att det nog inte är helt ovanligt att vissa enmansfirmor tom går omkull vid ”större skador”, och då måste ju skyddet fortfarande finnas för dig, även om inga fler premier kommer att betalas in från företaget. Kolla upp det ändå vetja!